4492 ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਕਟੌਤੀ ਦਾ ਸੁਝਾਅ ਦੇਣ ਵਾਲੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀ ‘ਬਰਖਾਸਤ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇ’ – ਕਮਿਸ਼ਨਰ

ਆਕਲੈਂਡ (ਐੱਨ ਜੈੱਡ ਤਸਵੀਰ) ਨਿਊਜ਼ੀਲੈਂਡ ਦੇ ਸਿਹਤ ਕਮਿਸ਼ਨਰ ਨੇ ਜ਼ੋਰ ਦੇ ਕੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਹ ਇੱਕ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸਟਾਫ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀ ਬਾਰੇ ਕੁਝ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਸਨ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਪੈਸਾ ਬਚਾਉਣ ਲਈ ਫਰੰਟਲਾਈਨ ਸਿਹਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਸੰਭਾਵਿਤ ਵਿਆਪਕ ਪੱਧਰ ‘ਤੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਕਟੌਤੀ ਦਾ ਵੇਰਵਾ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ। ਇੱਕ ਮੀਡੀਆ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਨੇ ਮੰਗਲਵਾਰ ਨੂੰ ਸੀਨੀਅਰ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਨੂੰ “ਹਸਪਤਾਲ ਅਤੇ ਮਾਹਰ ਸੇਵਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਸੰਭਾਵਿਤ ਲਾਗਤ ਦੀ ਬੱਚਤ” ਬਾਰੇ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀ ਦੀ ਇੱਕ ਕਾਪੀ ਵੇਖੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ 470 ਡਾਕਟਰਾਂ, 1491 ਨਰਸਾਂ, 338 ਸਹਾਇਕ ਸਟਾਫ ਅਤੇ 2000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਅਤੇ ਐਡਮਿਨ ਵਰਕਰਾਂ ਸਮੇਤ ਕੁੱਲ 4492 ਸਟਾਫ ਦੀ ਕਟੌਤੀ ਦਾ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਕੁੱਲ ਮਿਲਾ ਕੇ, ਇਹ 700 ਮਿਲੀਅਨ ਡਾਲਰ ਤੋਂ ਵੱਧ ਦੀ ਬਚਤ ਕਰੇਗਾ। ਹੈਲਥ ਨਿਊਜ਼ੀਲੈਂਡ ਕੋਲ ਇਸ ਸਮੇਂ ਲਗਭਗ 78,000 ਪੱਕੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹਨ।ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਹ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਨਵੇਂ ਨਿਯੁਕਤ ਕਮਿਸ਼ਨਰ, ਡਾ ਲੈਸਟਰ ਲੇਵੀ ਲਈ ਹੈਰਾਨੀ ਜਨਕ ਸੀ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਬੀਤੀ ਰਾਤ ਹਰ ਟੇ ਵਟੂ ਓਰਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਫਰੰਟਲਾਈਨ ਕਲੀਨਿਕਲ ਸਟਾਫ ‘ਤੇ “ਰਿਕਾਰਡ ਸਿੱਧਾ ਕਰਨ” ਲਈ ਇੱਕ ਆਲ-ਸਟਾਫ ਮੈਮੋ ਭੇਜਿਆ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਸ਼ੱਕ ਤੋਂ ਬਚਣ ਲਈ ਜੋ ਪੇਸ਼ ਕੀਤਾ ਗਿਆ, ਉਹ ਸਾਡੀ ਸੋਚ ਨਾਲ ਸਿੱਧਾ ਟਕਰਾਅ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਖਾਰਜ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਕਮਿਸ਼ਨਰ ਅਤੇ ਡਿਪਟੀ ਕਮਿਸ਼ਨਰ ਕੇਨ ਵੇਲਨ ਅਤੇ ਰੋਜਰ ਜੈਰੋਲਡ “ਨਿਊਜ਼ੀਲੈਂਡ ਵਾਸੀਆਂ ਲਈ ਬਿਹਤਰ ਸਿਹਤ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਲੀਨਿਕਲ ਫਰੰਟਲਾਈਨ ਲਈ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਵਚਨਬੱਧ ਸਨ”। ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਕਲੀਨਿਕਲ ਫਰੰਟਲਾਈਨ ‘ਚ ਕਟੌਤੀ ਜਾਂ ਕਮੀ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ ਅਤੇ ਸਾਡੀ ਯੋਜਨਾ ਇਸ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨ ਦੀ ਹੈ। “ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਬੇਸ਼ਕ ਇੱਕ ਗੰਭੀਰ ਵਿੱਤੀ ਸਮੱਸਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਹੈਲਥ ਨਿਊਜ਼ੀਲੈਂਡ ਵਿਖੇ ਸਾਡੇ ਰੀਸੈੱਟ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਵਜੋਂ ਸਾਨੂੰ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਬਜਟ ਦੇ ਅੰਦਰ ਰਹਿੰਦੇ ਹਾਂ, ਪਰ ਕਲੀਨਿਕਲ ਫਰੰਟਲਾਈਨ ਦੀ ਕੀਮਤ ‘ਤੇ ਨਹੀਂ। ਸਿਹਤ ਮੰਤਰੀ ਸ਼ੇਨ ਰੇਟੀ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਮਿਸ਼ਨਰ ਤੋਂ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਮਿਲਿਆ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਕਿਸੇ ਵੀ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਸਿਹਤ ਨਿਊਜ਼ੀਲੈਂਡ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਲਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਦੀ ਨੁਮਾਇੰਦਗੀ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ।ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਅਸੀਂ ਵਾਰ-ਵਾਰ ਕਿਹਾ ਹੈ, ਇਹ ਸੁਧਾਰ ਫਰੰਟਲਾਈਨ ਸਟਾਫ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ‘ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਨਾ ਕਿ ਫਰੰਟਲਾਈਨ ਸਟਾਫ ਦੀ ਕਟੌਤੀ ਕਰਨ ਲਈ।